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職位名稱

工作地點(diǎn)

薪資待遇

招聘人數(shù)

截止時(shí)間

種子檢驗(yàn)員

佳木斯市

面議

1人

無(wú)截止日期

崗位職責(zé):

1.根據(jù)本公司種子繁育生產(chǎn)計(jì)劃，對(duì)水稻原種和良種進(jìn)行繁育和質(zhì)量檢驗(yàn)。
2.完全掌握大田種子繁育生產(chǎn)、回收和質(zhì)量檢驗(yàn)等流程，安全、正確地操作室內(nèi)檢測(cè)儀器，并做好綜合匯總的信息記錄。
3.根據(jù)當(dāng)年種子繁育計(jì)劃，按時(shí)制定種子繁育流程和田間檢驗(yàn)計(jì)劃，確保完成種子繁育和檢驗(yàn)相關(guān)工作。
4.熟悉水稻栽培流程，指導(dǎo)種植基地進(jìn)行種子田管理，能完成水稻種子提純和大田純度鑒定等。
5.按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行種子四大指標(biāo)進(jìn)行檢驗(yàn)，作好檢驗(yàn)原始數(shù)據(jù)的整理，填寫原始記錄表、檢驗(yàn)結(jié)果報(bào)告單，對(duì)原始記錄、結(jié)果報(bào)告的正確性負(fù)責(zé)。出結(jié)果第一時(shí)間匯報(bào)給部門負(fù)責(zé)人。
6.配合部門其他工作的完成。
7.遵守公司規(guī)章制度及部門管理制度。

職位要求:

1.本科以上學(xué)歷，種子生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)、農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)類專業(yè)優(yōu)先。
2.具有種子繁育和質(zhì)量檢驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。
3.工作耐心細(xì)致、有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠適應(yīng)田間工作，會(huì)開車。
4.熟悉種子檢驗(yàn)認(rèn)證相關(guān)的規(guī)定和制度。

公司福利：
1商業(yè)保險(xiǎn)、勞保用品；
2.法定假日、誤餐補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、生產(chǎn)期補(bǔ)貼、有償加班；
3.員工宿舍、培訓(xùn)進(jìn)修、年終尾牙、優(yōu)秀員工、上升空間。

工作地點(diǎn):

佳木斯市

招聘人數(shù):

1人

截止時(shí)間:

無(wú)截止日期

在線提交

農(nóng)技師

哈爾濱市

6000-8000元/月

5人

無(wú)截止日期

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)效果的檢測(cè)，并對(duì)結(jié)果進(jìn)行分析，形成報(bào)告；
2.公司產(chǎn)品、宣傳手冊(cè)方案的擬定，與設(shè)計(jì)部門溝通，制作出符合公司特點(diǎn)的產(chǎn)品資料并總結(jié)產(chǎn)品賣點(diǎn)；
3.協(xié)助營(yíng)銷部，為營(yíng)銷人員提供應(yīng)用技術(shù)支持方案；
4.農(nóng)藥應(yīng)用性試驗(yàn)研究工作；
5.農(nóng)藥登記審定及文章撰寫；
6.根據(jù)不同作物生長(zhǎng)時(shí)期，撰寫植物保護(hù)相關(guān)文章。

職位要求:

1.植物保護(hù)專業(yè)，碩士研究生以上學(xué)歷；
2.吃苦耐勞，善于溝通，有志于從事農(nóng)業(yè)事業(yè)，對(duì)昆蟲、殺蟲、害蟲防治領(lǐng)域興趣高。有在該領(lǐng)域成為專家的動(dòng)機(jī)和欲望；
3.為人正直，工作穩(wěn)定性好；
4.本碩均為植物保護(hù)專業(yè)者優(yōu)先。

公司福利：

1.商業(yè)保險(xiǎn)、勞保用品；
2.法定假日、誤餐補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、有償加班；
3.員工宿舍、公寓、住房補(bǔ)貼、培訓(xùn)進(jìn)修、年終尾牙、優(yōu)秀員工、上升空間。

工作地點(diǎn):

哈爾濱市

招聘人數(shù):

5人

截止時(shí)間:

無(wú)截止日期

在線提交

市場(chǎng)專員

哈爾濱市

5000-7000元/月

8人

無(wú)截止日期

崗位職責(zé):

1.市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品流向統(tǒng)計(jì)分析；
2.銷售數(shù)據(jù)匯總分析；
3.日常宣傳類文案、視頻制作；
4.銷售行為及消費(fèi)心理分析。
5.專業(yè)并生動(dòng)地進(jìn)行農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)講授，做好現(xiàn)場(chǎng)把控；

職位要求:

1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐；
3.具有良好的組織、策劃及溝通表達(dá)能力，執(zhí)行力強(qiáng)，性格開朗外向，思維敏捷，較強(qiáng)臨場(chǎng)應(yīng)變能力；
4.播主等相關(guān)專業(yè)、有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者或農(nóng)業(yè)知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.具備一定的市場(chǎng)洞察力及分析能力；
6.可適應(yīng)出差。
7.學(xué)生干部及有特長(zhǎng)者（如聲樂(lè)、樂(lè)器、演講等）優(yōu)先；

公司福利：

1.商業(yè)保險(xiǎn)、勞保用品；
2.法定假日、誤餐補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、有償加班；
3.員工宿舍、培訓(xùn)進(jìn)修、年終尾牙、優(yōu)秀員工、上升空間。

工作地點(diǎn):

哈爾濱市

招聘人數(shù):

8人

截止時(shí)間:

無(wú)截止日期

在線提交

機(jī)電工人

莆田市

4000-6000元/月

5人

無(wú)截止日期

崗位職責(zé):

1、設(shè)備操作、維修、保養(yǎng)；
2、非生產(chǎn)期配合技改工作；
3、生產(chǎn)期產(chǎn)品自檢，故障處理，工作總結(jié)；
4、能夠服從臨時(shí)工作安排及調(diào)度。

職位要求:

1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)電或機(jī)械專業(yè)；
2、有電工、機(jī)械、電焊基礎(chǔ)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、工作經(jīng)驗(yàn)一年以上；
4、性格外向、開朗、善于溝通，能吃苦耐勞。

公司福利：

1、基本保障：繳納五險(xiǎn)一金；
2、帶薪假期：法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、生日假；

工作地點(diǎn):

莆田市

招聘人數(shù):

5人

截止時(shí)間:

無(wú)截止日期

在線提交

電氣設(shè)計(jì)

佳木斯市

6000-8000元/月

1人

無(wú)截止日期

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)復(fù)核校驗(yàn)外購(gòu)設(shè)備電氣圖紙并存檔；負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)車間電氣技改內(nèi)容更新圖紙并存檔；
2..負(fù)責(zé)電氣改造圖紙和改造方案的編制；負(fù)責(zé)設(shè)備臺(tái)賬的維護(hù)和更新；負(fù)責(zé)電氣元件備庫(kù)統(tǒng)計(jì)工作；
3.負(fù)責(zé)車間改造技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)；負(fù)責(zé)車間及公司安全防火設(shè)備巡查和點(diǎn)檢記錄的編寫、更新、檢查、收集存檔工作。

職位要求:

1.本科及以上學(xué)歷在校生，電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)，有專業(yè)技術(shù)職稱優(yōu)先；
2.熟練使用二維設(shè)計(jì)軟件（AutoCAD）和辦公軟件，熟悉農(nóng)藥和化肥生產(chǎn)設(shè)備電氣元件的性能；
3.熟悉西門子及主流自動(dòng)化品牌PLC和人機(jī)軟件的編程，儀器儀表的選型和使用要求。

公司福利：

1商業(yè)保險(xiǎn)、勞保用品；
2.法定假日、誤餐補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、生產(chǎn)期補(bǔ)貼、有償加班；
3.員工宿舍、培訓(xùn)進(jìn)修、年終尾牙、優(yōu)秀員工、上升空間。

工作地點(diǎn):

佳木斯市

招聘人數(shù):

1人

截止時(shí)間:

無(wú)截止日期

在線提交

機(jī)械設(shè)計(jì)

佳木斯市

6000-8000元/月

2人

無(wú)截止日期

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)復(fù)核校驗(yàn)外購(gòu)設(shè)備圖紙并存檔；負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)車間技改內(nèi)容并更新設(shè)備圖紙并存檔；
2.負(fù)責(zé)工藝技術(shù)文件的編寫和更新，經(jīng)審批批準(zhǔn)后，下發(fā)車間有效執(zhí)行的工藝文件并存檔；負(fù)責(zé)設(shè)備臺(tái)賬的維護(hù)和更新；
3負(fù)責(zé)車間改造技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，負(fù)責(zé)車間改造項(xiàng)目的立項(xiàng)、審批和采購(gòu)物資清單編寫。

職位要求:

1.本科及以上學(xué)歷在校生，機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)電一體化等專業(yè)，有專業(yè)技術(shù)職稱優(yōu)先；
2..熟練使用三維和二維設(shè)計(jì)軟件（UG、AutoCAD）和辦公軟件；熟悉農(nóng)藥和化肥生產(chǎn)設(shè)備的性能、原理及相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等；
3.掌握機(jī)械加工工藝，材料學(xué)，機(jī)械原理和機(jī)械設(shè)計(jì)等相關(guān)學(xué)科。

公司福利：

1商業(yè)保險(xiǎn)、勞保用品；
2.法定假日、誤餐補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、生產(chǎn)期補(bǔ)貼、有償加班；
3.員工宿舍、培訓(xùn)進(jìn)修、年終尾牙、優(yōu)秀員工、上升空間。

工作地點(diǎn):

佳木斯市

招聘人數(shù):

2人

截止時(shí)間:

無(wú)截止日期

在線提交

銷售代表

哈爾濱市

5000-7000元/月

8人

無(wú)截止日期

崗位職責(zé):

1.市場(chǎng)的開發(fā)與維護(hù)，幫助經(jīng)銷商協(xié)調(diào)發(fā)貨；根據(jù)公司出臺(tái)的各項(xiàng)政策，合理運(yùn)用政策開展工作；
2.維護(hù)客情關(guān)系，做好銷售預(yù)測(cè)，收集并提供市場(chǎng)情報(bào)；分析、判斷市場(chǎng)行情，收集、整理市場(chǎng)產(chǎn)品信息，積極推廣新產(chǎn)品；
3.完成銷售目標(biāo)，做好回款工作。掌握理解公司宣傳政策，參與制定宣傳方案與各項(xiàng)宣傳工作的全面實(shí)施。

職位要求:

1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷在校生，市場(chǎng)營(yíng)銷及農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2.對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知，了解企業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)知識(shí)，抗壓性強(qiáng)，能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出差；
3.表達(dá)能力強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)，有較高的職業(yè)道德素養(yǎng)和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有駕照，有實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)。

公司福利：

1.商業(yè)保險(xiǎn)、勞保用品；
2.出差補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼；
3.員工宿舍、公寓、培訓(xùn)進(jìn)修、年終尾牙、優(yōu)秀員工、上升空間。

工作地點(diǎn):

哈爾濱市

招聘人數(shù):

8人

截止時(shí)間:

無(wú)截止日期

在線提交

研發(fā)部經(jīng)理

莆田市

面議

1人

無(wú)截止日期

崗位職責(zé):

1、根據(jù)市場(chǎng)、行業(yè)調(diào)研信息，提出研發(fā)與技術(shù)創(chuàng)新的方向和課題；
2、針對(duì)研發(fā)課題及目標(biāo)產(chǎn)物，高效地完成合成路線探索；
3、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行創(chuàng)新和改進(jìn)，提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力；
4、組織人員進(jìn)行技術(shù)的實(shí)施研發(fā)工作，并對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)程進(jìn)行控制和監(jiān)督，以保證研發(fā)工作的順利進(jìn)行；
5、建立部門制度與流程，確保部門人員按要求從事實(shí)驗(yàn)研究，做好實(shí)驗(yàn)原始記錄，確保實(shí)驗(yàn)室安全運(yùn)行。
6、為研發(fā)過(guò)程中遇到的疑難問(wèn)題提供技術(shù)支持；
7、有效管理和維護(hù)實(shí)驗(yàn)室儀器和設(shè)備，實(shí)現(xiàn)對(duì)資源的充分利用；
8、根據(jù)公司規(guī)章制度，對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域/人員/設(shè)備安全/衛(wèi)生等規(guī)范進(jìn)行檢查督導(dǎo)；
9、對(duì)部門人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高成員的技術(shù)水平。

職位要求:

1、有機(jī)合成、藥物化學(xué)或相關(guān)專業(yè)博士學(xué)歷，有3-5年有機(jī)合成工作經(jīng)驗(yàn)；
2、能夠獨(dú)立的設(shè)計(jì)、操作和處理多種有機(jī)合成反應(yīng)；
3、掌握常用合成設(shè)備、分析儀器的使用；
4、具有熟練閱讀英文文獻(xiàn)和分析問(wèn)題的能力；
5、熱愛(ài)有機(jī)合成研究，有上進(jìn)心、責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備良好的溝通能力、管理團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目的能力；

公司福利：

1、基本保障：繳納五險(xiǎn)一金；
2、帶薪假期：法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、生日假；
3、員工福利：體檢、旅游、節(jié)日津貼、禮品禮金、住宿及交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)等；
4、多彩活動(dòng)：聚餐、籃球賽、拓展、中秋博餅、年終尾牙等；
5、培訓(xùn)晉升：培訓(xùn)及完善的職業(yè)發(fā)展體系，良好的成長(zhǎng)、晉升空間。

工作地點(diǎn):

莆田市

招聘人數(shù):

1人

截止時(shí)間:

無(wú)截止日期

在線提交

質(zhì)檢員

佳木斯市/莆田市

3000-5000元/月；4000-6000

2人

無(wú)截止日期

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)原料、產(chǎn)品的含量及所置生測(cè)藥劑化學(xué)檢測(cè)，出具檢測(cè)報(bào)告；
2、配合公司的農(nóng)藥制劑研究，配置制劑；
3、負(fù)責(zé)協(xié)助制定研發(fā)質(zhì)檢產(chǎn)品質(zhì)量安全管理制度，并組織實(shí)施；
4、檢測(cè)設(shè)備的使用、保養(yǎng)和維護(hù)。

職位要求:

1、應(yīng)用化學(xué)、制藥工程等化學(xué)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、較強(qiáng)的動(dòng)手能力，能夠操作檢測(cè)設(shè)備；
3、有上進(jìn)心、責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

公司福利：

1、基本保障：繳納五險(xiǎn)一金；
2、帶薪假期：法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、生日假；
3、員工福利：體檢、旅游、節(jié)日津貼、禮品禮金、住宿及交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)等；
4、多彩活動(dòng)：聚餐、籃球賽、拓展、中秋博餅、年終尾牙等；
5、培訓(xùn)晉升：培訓(xùn)及完善的職業(yè)發(fā)展體系，良好的成長(zhǎng)、晉升空間。

工作地點(diǎn):

佳木斯市/莆田市

招聘人數(shù):

2人

截止時(shí)間:

無(wú)截止日期

在線提交

安全員

佳木斯市

3000-5000元/月

1人

無(wú)截止日期

崗位職責(zé):

1.制定、修訂公司安全生產(chǎn)、環(huán)保管理制度規(guī)程，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，安全環(huán)保的日常管理工作；
2.配合相關(guān)部門檢查，制定防范措施和整改計(jì)劃；組織培訓(xùn)，推廣安全環(huán)保新技術(shù)、新經(jīng)驗(yàn)；
3.參加新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目及大修，技改項(xiàng)目的安全環(huán)保設(shè)施“三同時(shí)”審查驗(yàn)收，辦證等工作。

職位要求:

1.25-35歲，安全環(huán)保專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，2年以上安全環(huán)保工作經(jīng)驗(yàn)；
2.原則性強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)；
3.認(rèn)真、細(xì)心，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)；有建廠經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

公司福利：

1.養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)（含生育保險(xiǎn)）、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金，商業(yè)保險(xiǎn)、勞保用品；
2.帶薪年假、生日假、法定假日、誤餐補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、生產(chǎn)期補(bǔ)貼、有償加班、年終獎(jiǎng)金；
3.體檢、節(jié)日福利、生日禮物、人文關(guān)懷、員工宿舍、旅游拓展、培訓(xùn)進(jìn)修、年終尾牙、優(yōu)秀員工、上升空間。

工作地點(diǎn):

佳木斯市

招聘人數(shù):

1人

截止時(shí)間:

無(wú)截止日期

在線提交

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度

佳木斯市

4000-6000元/月

2人

無(wú)截止日期

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)監(jiān)督原料、成品的碼放，嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)對(duì)其進(jìn)行存儲(chǔ)，保證碼放區(qū)域衛(wèi)生整潔；負(fù)責(zé)承運(yùn)車輛的檢查、調(diào)度工作；
2.負(fù)責(zé)發(fā)貨員的調(diào)度工作；負(fù)責(zé)設(shè)備、工裝器具的檢查工作；負(fù)責(zé)監(jiān)督人、物、事的安全問(wèn)題，提高安全防范意識(shí)；
3.負(fù)責(zé)監(jiān)督廠區(qū)用水、用電安全；負(fù)責(zé)廠區(qū)衛(wèi)生清理；負(fù)責(zé)成品、原料的破袋處理，散料清掃工作。

職位要求:

1.25-35歲，倉(cāng)庫(kù)管理、物流管理等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷；身體健壯，形象良好，適應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境；
2.3年以上倉(cāng)儲(chǔ)物流現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的溝通能力，較強(qiáng)的安全意識(shí)，抗壓性強(qiáng)，具備處理突發(fā)事件的能力；
3.積極上進(jìn)，吃苦耐勞，能適應(yīng)加班。

公司福利：

1.養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)（含生育保險(xiǎn)）、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金，商業(yè)保險(xiǎn)、勞保用品；
2.帶薪年假、生日假、法定假日、誤餐補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、生產(chǎn)期補(bǔ)貼、有償加班、年終獎(jiǎng)金；
3.體檢、節(jié)日福利、生日禮物、人文關(guān)懷、員工宿舍、旅游拓展、培訓(xùn)進(jìn)修、年終尾牙、優(yōu)秀員工、上升空間。

工作地點(diǎn):

佳木斯市

招聘人數(shù):

2人

截止時(shí)間:

無(wú)截止日期

在線提交

貨運(yùn)司機(jī)

佳木斯市

4000-6000元/月

2人

無(wú)截止日期

崗位職責(zé):

1.對(duì)所有車輛定期進(jìn)行保養(yǎng)，車輛有任何問(wèn)題需要上報(bào)部門主管，按公司規(guī)定上報(bào)維修；
2.作業(yè)時(shí)，安全駕駛，不得刮蹭原料垛或現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備；
3.監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)工人安全，杜絕安全隱患，保持車輛衛(wèi)生整潔。

職位要求:

1.年齡20-40歲，高中及以上學(xué)歷，實(shí)際駕齡3年以上；
2.具有B2證及以上駕照，誠(chéng)實(shí)守信、服從性高、頭腦靈活，具備良好的溝通能力和職業(yè)操守；
3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，吃苦耐勞，能適應(yīng)出差。

公司福利：

1.養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)（含生育保險(xiǎn)）、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金，商業(yè)保險(xiǎn)、勞保用品；
2.帶薪年假、生日假、法定假日、誤餐補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、生產(chǎn)期補(bǔ)貼、有償加班、年終獎(jiǎng)金；
3.體檢、節(jié)日福利、生日禮物、人文關(guān)懷、員工宿舍、旅游拓展、培訓(xùn)進(jìn)修、年終尾牙、優(yōu)秀員工、上升空間。

工作地點(diǎn):

佳木斯市

招聘人數(shù):

2人

截止時(shí)間:

無(wú)截止日期

在線提交

生產(chǎn)電工

佳木斯市

4000-6000元/月

4人

無(wú)截止日期

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)電路、電氣設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)，及時(shí)排除設(shè)備故障，確保生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，減少停機(jī)時(shí)間；負(fù)責(zé)公司配電房的管理；
2.負(fù)責(zé)每月巡檢公司所有電路、照明設(shè)備等是否正常，檢查公司內(nèi)不安全用電隱患；
3.負(fù)責(zé)公司用電線路的改造工作，保證公司內(nèi)所有電纜有標(biāo)記，所有電纜有線槽保護(hù)。

職位要求:

1.年齡20-35歲，電機(jī)與電氣、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化、工業(yè)自動(dòng)化、電工技術(shù)與電子技術(shù)相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷；
2.有3年以上相關(guān)行業(yè)的維修工作經(jīng)驗(yàn)，具備獨(dú)立檢修和設(shè)備故障排除能力；
3.熟悉強(qiáng)電、弱點(diǎn)，具有中級(jí)技工以上資格，有電工證。

公司福利：

1.養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)（含生育保險(xiǎn)）、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金，商業(yè)保險(xiǎn)、勞保用品；
2.帶薪年假、生日假、法定假日、誤餐補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、生產(chǎn)期補(bǔ)貼、有償加班、年終獎(jiǎng)金；
3.體檢、節(jié)日福利、生日禮物、人文關(guān)懷、員工宿舍、旅游拓展、培訓(xùn)進(jìn)修、年終尾牙、優(yōu)秀員工、上升空間。

工作地點(diǎn):

佳木斯市

招聘人數(shù):

4人

截止時(shí)間:

無(wú)截止日期

在線提交

生產(chǎn)維修工

佳木斯市

4000-6000元/月

8人

無(wú)截止日期

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)及時(shí)排除設(shè)備故障，確保生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，減少停機(jī)時(shí)間；負(fù)責(zé)公司所有生產(chǎn)用車輛的日常維修和保養(yǎng)；
2.非生產(chǎn)期負(fù)責(zé)公司設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)和檢修，執(zhí)行公司技改項(xiàng)目，配合生產(chǎn)部主管制定全年檢修和技改計(jì)劃；
3.負(fù)責(zé)所使用的工具的維護(hù)，生產(chǎn)部手動(dòng)類工具的維護(hù)和檢查，按工具設(shè)備操作保養(yǎng)規(guī)定的要求進(jìn)行。

職位要求:

1.25-35歲，氣電焊、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、機(jī)械電子工程、機(jī)電一體化等專業(yè)，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷；
2.3年以上相關(guān)行業(yè)維修經(jīng)驗(yàn)，具備獨(dú)立檢修和設(shè)備故障排除能力；持電焊工證、特種車輛駕駛證、特種設(shè)備證書者優(yōu)先錄取；
3.熟悉生產(chǎn)與機(jī)械設(shè)備作業(yè)管理、機(jī)械制造原理、設(shè)備與維修保養(yǎng)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

公司福利：

1.養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)（含生育保險(xiǎn)）、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金，商業(yè)保險(xiǎn)、勞保用品；
2.帶薪年假、生日假、法定假日、誤餐補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、生產(chǎn)期補(bǔ)貼、有償加班、年終獎(jiǎng)金；
3.體檢、節(jié)日福利、生日禮物、人文關(guān)懷、員工宿舍、旅游拓展、培訓(xùn)進(jìn)修、年終尾牙、優(yōu)秀員工、上升空間。

工作地點(diǎn):

佳木斯市

招聘人數(shù):

8人

截止時(shí)間:

無(wú)截止日期

在線提交

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